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山東藍(lán)城分析測(cè)試有限公司 2017年社會(huì)責(zé)任報(bào)告

2018-04-09

山東藍(lán)城分析測(cè)試有限公司

2017年社會(huì)責(zé)任報(bào)告

一、山東藍(lán)城分析測(cè)試有限公司自我聲明

本檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)依法設(shè)立或注冊(cè),保證獨(dú)立、客觀、公正地從事檢驗(yàn)檢測(cè)工作,對(duì)此承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;并承諾獨(dú)立于出具的檢驗(yàn)檢測(cè)數(shù)據(jù)、結(jié)果所涉及的利益相關(guān)方,不受任何可能干擾其技術(shù)判斷因素的影響,確保檢驗(yàn)檢測(cè)數(shù)據(jù)、結(jié)果的真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確。

本檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)具有固定的工作和檢驗(yàn)檢測(cè)場(chǎng)所;擁有與本機(jī)構(gòu)確立了合法勞動(dòng)關(guān)系、且與所開(kāi)展的檢驗(yàn)檢測(cè)工作相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)、管理人員;具有能夠獨(dú)立調(diào)配使用的固定或可移動(dòng)的檢驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備及設(shè)施。

本檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)遵守《中華人民共和國(guó)計(jì)量法》、《中華人民共和國(guó)認(rèn)證認(rèn)可條例》、《檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定管理辦法》等相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)章的規(guī)定。

本檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)符合《檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》、《山東省農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測(cè)機(jī)構(gòu)考核評(píng)審細(xì)則》及相關(guān)評(píng)審補(bǔ)充要求。按照規(guī)定的規(guī)范或準(zhǔn)則建立了管理體系并有效實(shí)施,具備對(duì)檢驗(yàn)檢測(cè)質(zhì)量進(jìn)行有效控制的能力,并開(kāi)展了符合要求的內(nèi)部質(zhì)量體系審核和管理評(píng)審。

上述聲明如有不符合,由此產(chǎn)生的一切后果由本檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

愿接受主管部門(mén)及社會(huì)各界的監(jiān)督,電話:0531-66772988。

二、公正性聲明

山東藍(lán)城分析測(cè)試有限公司是具有獨(dú)立法人地位的第三方檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室,為確保檢驗(yàn)檢測(cè)工作的公正性、科學(xué)性、準(zhǔn)確性、權(quán)威性,確保第三方公正性地位,特聲明如下:

1.嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,遵守客觀獨(dú)立、公平公正、誠(chéng)實(shí)守信原則,恪守職業(yè)道德,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。

2.檢驗(yàn)檢測(cè)活動(dòng)獨(dú)立于活動(dòng)所涉及的利益相關(guān)方,不受任何行政干擾其技術(shù)判斷因素的影響,保證檢驗(yàn)檢測(cè)數(shù)據(jù)、結(jié)果的真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確。

3.不參與任何可能損害其判斷獨(dú)立性和檢測(cè)誠(chéng)信度的活動(dòng)。

4.不向社會(huì)推薦產(chǎn)品、不為產(chǎn)品做廣告、不開(kāi)展產(chǎn)品監(jiān)制監(jiān)銷(xiāo)活動(dòng)。

5.對(duì)所有客戶(hù)的檢驗(yàn)檢測(cè)服務(wù)均持公正態(tài)度,對(duì)每個(gè)樣品進(jìn)行準(zhǔn)確、公正的檢驗(yàn)檢測(cè),對(duì)出具的檢驗(yàn)檢測(cè)結(jié)果、報(bào)告負(fù)責(zé)。

6.對(duì)客戶(hù)的技術(shù)資料、樣品及數(shù)據(jù)保密,與檢驗(yàn)檢測(cè)無(wú)關(guān)的人員,不得接觸客戶(hù)的資料、樣品和數(shù)據(jù)。

7.不錄用同時(shí)在兩個(gè)及以上檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)從業(yè)的檢驗(yàn)檢測(cè)人員。

8.檢驗(yàn)檢測(cè)人員以良好的職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則開(kāi)展檢測(cè)服務(wù)。

9.檢驗(yàn)檢測(cè)人員應(yīng)實(shí)事求是,嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度,熟練掌握檢驗(yàn)檢測(cè)技術(shù),堅(jiān)持科}學(xué)、公正、準(zhǔn)確、高效的原則,一切檢驗(yàn)檢測(cè)結(jié)果必須建立在嚴(yán)格的科學(xué)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上,不得弄虛作假。

三、員工行為規(guī)范

為保證山東藍(lán)城分析測(cè)試有限公司檢驗(yàn)檢測(cè)工作的公正性,特對(duì)本公司檢驗(yàn)檢測(cè)人員的行為規(guī)范作如下要求:

1.愛(ài)崗敬業(yè)、忠于職守、堅(jiān)持原則、鉆研業(yè)務(wù)、務(wù)實(shí)進(jìn)取。

2.科學(xué)檢測(cè),嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、遵守檢驗(yàn)檢測(cè)程序,保證檢驗(yàn)檢測(cè)質(zhì)量,做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、有效;不得同時(shí)在兩家以上檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)從業(yè)。

3.遵守法規(guī)講廉潔、拒腐蝕、不徇情、守公德、講文明,不準(zhǔn)利用職權(quán)搞不正之風(fēng)。

4.遵守檢驗(yàn)檢測(cè)工作程序,做到持證上崗,遵守安全操作規(guī)程,確保安全檢測(cè)。

5.遵守保密規(guī)定,妥善保管檢測(cè)資料,為客戶(hù)保密和保護(hù)技術(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán):

(1).嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)保密制度,做好技術(shù)保密工作。凡系絕密、機(jī)密、保密文件,必須按規(guī)定范圍傳閱,不得隨意擴(kuò)大傳閱范圍;

(2).公司重要技術(shù)和正在研究中的分析方法,重大事故有關(guān)報(bào)告及處理記錄,各種保密技術(shù)資料,一律不準(zhǔn)隨意查閱、外借;

(3).采樣計(jì)劃、檢驗(yàn)檢測(cè)報(bào)告、原始記錄和數(shù)據(jù)未公開(kāi)前,未經(jīng)有關(guān)部門(mén)許可,一律不準(zhǔn)以任何形式向無(wú)關(guān)人員泄露擴(kuò)散;

(4).凡客戶(hù)提供的產(chǎn)品技術(shù)資料、圖紙、工藝文件等,一律不準(zhǔn)向外公布或轉(zhuǎn)讓?zhuān)膊坏糜糜趥€(gè)人或單位的經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā);

(5).全公司工作人員都有保密的義務(wù)和責(zé)任,凡違反保密規(guī)定,要追究責(zé)任并視情況輕重進(jìn)行處理。

四、職工權(quán)益保護(hù)

1.公司嚴(yán)格遵守《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》,規(guī)范執(zhí)行勞動(dòng)用工制度,與職工通過(guò)平等協(xié)商簽訂勞動(dòng)合同,嚴(yán)格執(zhí)行工作時(shí)間和休息休假制度,實(shí)行法定假日帶薪休假與帶薪年休假制度。公司不斷協(xié)商調(diào)整工資,保證職工應(yīng)得的經(jīng)濟(jì)利益得以實(shí)現(xiàn),保持職工工資水平的穩(wěn)步上升,繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),繳納住房公積金,重大節(jié)日發(fā)放職工福利。

2.公司堅(jiān)持“重視人才、重視知識(shí)”的育人用材理念,建設(shè)具有藍(lán)城特色文化的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,倡導(dǎo)以人為本,健全基于崗位績(jī)效的薪酬分配體系。對(duì)于關(guān)鍵核心人才加大引進(jìn)、儲(chǔ)備與培養(yǎng),提供員工成長(zhǎng)機(jī)會(huì)和平臺(tái),為員工發(fā)展提供良好的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,促進(jìn)員工個(gè)人與企業(yè)共同成長(zhǎng)。

3.公司重視各崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),內(nèi)部、外部培訓(xùn)并舉,保障職工接受培訓(xùn)和教育的權(quán)利。各部門(mén)和崗位根據(jù)工作情況提出培訓(xùn)需求,技術(shù)負(fù)責(zé)人根據(jù)內(nèi)審、能力比對(duì)試驗(yàn)、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督及人員持證情況等審定培訓(xùn)計(jì)劃,組織實(shí)施。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋通用基礎(chǔ)技能、專(zhuān)業(yè)提升技能、法律法規(guī)、體系文件、安全知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)提升等多個(gè)方面,培訓(xùn)形式包括集中授課、視頻觀摩、實(shí)操演練等多種多樣;考核方式有現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答、筆試考核、實(shí)踐驗(yàn)證等。

4、保護(hù)職工的合法權(quán)益,嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)安全、環(huán)境衛(wèi)生的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),積極采取各種措施,改進(jìn)和完善勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件。為一線作業(yè)人員配備防毒口罩、防毒面具、防護(hù)服等個(gè)體防護(hù)用品,向職工提供便利、健康和安全的工作環(huán)境設(shè)施。

5、保護(hù)職工正當(dāng)規(guī)范的檢測(cè)活動(dòng),鼓勵(lì)職工堅(jiān)守誠(chéng)實(shí)守信的職業(yè)道德,防止各種不正當(dāng)?shù)男姓深A(yù)對(duì)職工檢測(cè)活動(dòng)造成的壓力;保證管理層的工作和職工的檢測(cè)活動(dòng)不受其他工作的約束和影響。

五、供應(yīng)商、客戶(hù)權(quán)益保護(hù)

1、公司以承擔(dān)社會(huì)責(zé)任為己任,時(shí)刻“以客戶(hù)為關(guān)注焦點(diǎn)”,高度重視質(zhì)量管理,全面提高服務(wù)機(jī)制,堅(jiān)持“科學(xué)、公正、準(zhǔn)確、高效”的質(zhì)量方針,切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、高效、準(zhǔn)確、可靠的技術(shù)服務(wù)。

2、公司堅(jiān)持“合作、共贏”的服務(wù)理念,以合作為紐帶,以誠(chéng)信為基礎(chǔ),承諾必須保護(hù)客戶(hù)的機(jī)密信息和所有權(quán),促進(jìn)雙方的共同發(fā)展。

3、公司及公司員工對(duì)其在檢測(cè)活動(dòng)中所知悉的國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù),顧客提供的標(biāo)準(zhǔn)方法、技術(shù)要求和說(shuō)明書(shū)以及委托合同和協(xié)議等與檢測(cè)有關(guān)的所有文件及受檢樣品、檢測(cè)結(jié)果均屬于保密范疇,本公司應(yīng)逐一登記控制為其保守秘密,保護(hù)顧客所有權(quán)的完整性。

六、環(huán)境保護(hù)與可持續(xù)發(fā)展

1、公司在日常管理中持續(xù)加大環(huán)保管理力度,從精細(xì)化和規(guī)范化、環(huán)保基礎(chǔ)管理和設(shè)備設(shè)施運(yùn)行維護(hù)方面下功夫,嚴(yán)格規(guī)范操作,為公司的環(huán)境保護(hù)與可持續(xù)發(fā)展提供了有力的支撐。

2、實(shí)驗(yàn)室的廢氣、廢水、廢渣按照環(huán)保要求處置,達(dá)標(biāo)排放。設(shè)置危廢貯存間,并及時(shí)處理處置產(chǎn)生的廢水、廢渣,不得超期存放。要保存“三廢”處理處置的原始記錄。

3、實(shí)驗(yàn)室廢氣在通風(fēng)廚排放,無(wú)機(jī)廢氣經(jīng)水噴淋處理后再排放,有機(jī)廢氣經(jīng)活性炭吸附處理后再排放。

4、實(shí)驗(yàn)室廢水經(jīng)廢水處理設(shè)施處理達(dá)標(biāo)后,排入污水管網(wǎng),保留廢水的檢測(cè)記錄。

5、實(shí)驗(yàn)室廢液、廢渣應(yīng)根據(jù)其化學(xué)特性選擇合適的容器存放,不可混合貯存,容器標(biāo)簽必須標(biāo)明廢物種類(lèi)、貯存時(shí)間;廢液可分別收集,集中貯存,然后交由有資質(zhì)的危廢處理單位處理。

七、公司對(duì)監(jiān)督管理部門(mén)的義務(wù)和承諾

1、遵守并接受山東省、濟(jì)南市等主管部門(mén)對(duì)本公司的一切政策和要求;

2、遵守法律法規(guī)、堅(jiān)持第三方公正檢驗(yàn)、履行社會(huì)責(zé)任;

3、保持資質(zhì)認(rèn)定的檢驗(yàn)技術(shù)能力、遵守從業(yè)規(guī)范、如實(shí)出具檢驗(yàn)檢測(cè)數(shù)據(jù)及結(jié)果;

4、積極參加資質(zhì)認(rèn)定和上級(jí)主管部門(mén)組織的能力驗(yàn)證活動(dòng);

5、正確使用資質(zhì)認(rèn)定證書(shū)和標(biāo)識(shí);

6、持續(xù)改進(jìn)管理體系、確保管理體系有效運(yùn)行;

7、自我約束、公平競(jìng)爭(zhēng)、公開(kāi)服務(wù)和監(jiān)督電話、自覺(jué)接受社會(huì)各界監(jiān)督;

8、如實(shí)統(tǒng)計(jì)、匯報(bào)檢驗(yàn)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)等相關(guān)信息;

9、認(rèn)真履行需要備案(備案變更)的手續(xù)。

10、確保持續(xù)改進(jìn)管理體系的有效性并及時(shí)報(bào)告本公司經(jīng)營(yíng)情況和管理體系的變動(dòng)情況。

八、客戶(hù)的權(quán)利和義務(wù)

1、可對(duì)本公司的檢測(cè)服務(wù)提出技術(shù)(在本公司能力范圍內(nèi))和保密的要求;

2、對(duì)本公司提供的檢測(cè)服務(wù)有知情權(quán);

3、對(duì)本公司提供的檢測(cè)數(shù)據(jù)和結(jié)果有質(zhì)詢(xún)權(quán);

4、在不妨礙其他顧客和確保安全的前提下可對(duì)本公司的檢測(cè)實(shí)施監(jiān)督;

5、對(duì)提供的樣品及其技術(shù)、專(zhuān)利和本公司的檢測(cè)結(jié)果擁有所有權(quán);

6、對(duì)未經(jīng)認(rèn)可的分包檢測(cè)結(jié)果有否決權(quán);

7、對(duì)提供檢測(cè)的樣品的安全要求有如實(shí)告知義務(wù);

8、應(yīng)按期足額交納檢測(cè)費(fèi)用和合理必要的其他服務(wù)費(fèi)用;

9、應(yīng)承諾不經(jīng)許可不得部分復(fù)制本公司提供的記錄、報(bào)告;

10、應(yīng)對(duì)提供的樣品的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

九、總結(jié)與展望

2017年,公司組建實(shí)驗(yàn)室,取得環(huán)境、農(nóng)食、中藥材、煤質(zhì)等領(lǐng)域的檢驗(yàn)檢測(cè)資質(zhì),一步一個(gè)腳印,穩(wěn)扎穩(wěn)打,實(shí)現(xiàn)檢測(cè)業(yè)務(wù)快速穩(wěn)定增長(zhǎng)的同時(shí),重視權(quán)益方保護(hù),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,維護(hù)職工利益最大化,積極投身公共關(guān)系和公益事業(yè),做出了可喜的成績(jī),在行業(yè)內(nèi)獲得一致好評(píng)。

2018年,我們將以更加飽滿的工作態(tài)度和務(wù)真求實(shí)的一腔熱忱,繼續(xù)接受社會(huì)各界的監(jiān)督,在緊抓第三方檢測(cè)市場(chǎng)發(fā)展機(jī)遇,完成經(jīng)營(yíng)發(fā)展、企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大的同時(shí),不斷完善公司社會(huì)責(zé)任管理體系建設(shè),不斷探索有效履行社會(huì)責(zé)任的著力點(diǎn),加強(qiáng)與合作伙伴等利益相關(guān)方的溝通與交流,從而促進(jìn)公司更好地履行社會(huì)責(zé)任和支持社會(huì)公益事業(yè),實(shí)現(xiàn)自身與全社會(huì)的和諧發(fā)展。


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